Systeemherstel is een Windows-hulpprogramma waarmee u wijzigingen ongedaan die u hebt gemaakt om uw computer . Het volgt wijzigingen in bestanden van uw computer en creëert punten waaraan u uw computer terug te herstellen . Dit is vooral nuttig bij het omkeren van negatieve veranderingen gemaakt door schadelijke programma's zoals Trojaanse virussen . Trojans kunnen Systeemherstel uitschakelen , dus het is belangrijk om deze schadelijke programma's te verwijderen en opnieuw in te schakelen deze essentiële Windows-functie . Instructies
Download 1 en installeer antivirussoftware als u dat nog niet hebt gedaan . Kies uit een verscheidenheid aan gratis programma's zoals AVG of Avast ( zie bronnen ) . Kopen van 2 Herstart de computer in en druk herhaaldelijk op de toets " F8 " om de geavanceerde opstartopties te lanceren . Blader omlaag in de opties en selecteer ' Veilige modus . " Druk op "Enter " om Windows Veilige modus te starten . Veilige modus is een diagnostische gebied dat stelt u in staat om systeemcomponenten te lossen en te repareren .
3 Start uw antivirusprogramma en voer een volledige systeemscan uit . Wis het kwaadaardige programma's die uw antivirusprogramma detecteert . Wanneer het proces is voltooid , klikt u op de knop Windows "Start " en klik met de rechtermuisknop "Deze Computer ". Scroll naar beneden in het pop - up menu en klik op "Eigenschappen " om het dialoogvenster Systeemeigenschappen te lanceren .
4 Klik op het tabblad " Systeemherstel " . Verwijder het vinkje bij " Systeemherstel uitschakelen " in om in te schakelen " Systeemherstel. " Sluit het dialoogvenster Systeemeigenschappen .
5 Klik op het Windows-menu 'Start' als u gebruik maakt van Windows Vista of 7 . Klik op de " Control Panel " en klik op " Systeem en onderhoud . " Klik op "Systeem . " Indien gevraagd , voer het beheerderswachtwoord in en klik op "OK . " Om voor een harde schijf op " System Protection " schakelen, selecteert u het selectievakje naast de schijf en klik op ' OK '. Sluit System Protection . Start de computer opnieuw .
|
