1. Dedicated Payroll -software:

* Cloud-gebaseerde opties (populair):

* Intuit QuickBooks Payroll: Biedt functies voor kleine bedrijven, waaronder loonadministratie, belastingaangifte en directe storting.

* ADP -run aangedreven door Paychex: Een krachtige oplossing voor bedrijven van alle soorten en maten. Het omvat salarisadministratie, tijdvolging, voordelenbeheer en meer.

* gusto: Bekend om zijn gebruiksvriendelijke interface en integratie met andere bedrijfssoftware.

* Paychex Flex: Biedt uitgebreide loonadministratie voor bedrijven van elke omvang.

* Zenefits: Biedt loonadministratie, voordelenbeheer en HR -diensten in één platform.

* software on-premise (minder gebruikelijk):

* PayChex Easy Pay: Ontworpen voor kleinere bedrijven met minder complexe loonbehoeften.

* Sage Payroll: Biedt uitgebreide loonsoftware voor bedrijven van elke omvang.

2. Boekhoudsoftware met loonfuncties:

* Intuit QuickBooks Online: Integreert Payroll naadloos met boekhoudfuncties.

* Xero: Biedt robuuste boekhoudfuncties en biedt loonlijst als een add-on.

* Freshbooks: Gericht op kleine bedrijven, met geïntegreerde boekhouding en loonadministratie.

3. Spreadsheet -programma's (niet aanbevolen voor grote bedrijven):

* Microsoft Excel of Google Sheets: U kunt een spreadsheet maken om de loonlijst handmatig te berekenen, maar dit is tijdrovend en vatbaar voor fouten, vooral voor grotere bedrijven met complexe loonbehoeften.

Het kiezen van de juiste software:

Overweeg deze factoren bij het selecteren van loonadministratie:

* Uw budget: Prijzen variëren aanzienlijk tussen softwareproviders.

* Aantal werknemers: Sommige oplossingen zijn meer geschikt voor kleinere bedrijven, terwijl andere zijn ontworpen voor grotere organisaties.

* Payroll -complexiteit: Als u meerdere locaties, complexe loonstructuren of internationale werknemers hebt, hebt u een software nodig die deze fijne kneepjes aankan.

* Integratie met andere systemen: Zoek naar software die integreert met uw bestaande boekhouding-, HR- en tijdstrackingsystemen.

* klantenondersteuning: Kies een provider die betrouwbare klantenondersteuning en trainingsbronnen biedt.

Naast software moet u ook overwegen:

* Tax Compliance: Zorg ervoor dat de software die u kiest, voldoet aan alle toepasselijke federale, nationale en lokale belastingwetten.

* Gegevensbeveiliging: Kies een provider die prioriteit geeft aan gegevensbeveiliging en voldoet aan privacyvoorschriften.

Aarzel niet om rechtstreeks contact op te nemen met de softwareproviders voor een gratis demo of consult om de beste pasvorm te vinden voor de specifieke behoeften van uw bedrijf.