Een intranet biedt de zakelijke met een interne infrastructuur die gebruikers toegang tot lokaal netwerk webservices geeft . Het intranet geeft afdelingen de mogelijkheid om documenten , salarisadministratie , handboeken werknemer en het delen van bestanden te beheren . Voordat de implementatie van een intranet , moet het bedrijf het beleid voor de site pagina en beveiliging toegang te plannen . Distributed Information Het belangrijkste doel van een bedrijfsintranet is de distributie van bedrijfsinformatie. Aangezien een intranet is een website die zich bevindt op het interne netwerk , gelden dezelfde regels voor gedistribueerde documenten . De beheerder intranet moet de webhost server te beveiligen en documenten te beschermen met gevoelige informatie wordt gezien door alle medewerkers . FTP-servers zijn ook een optie voor een interne intranetten . FTP-servers houden bestanden en gebruikers in staat om bestanden te uploaden om te delen met andere gebruikers . Gedistribueerde documentatie bespaart het bedrijf tijd en middelen , en het bespaart geld door het elimineren van papieren dossiers . Automatiseer Intern Proces Een intranet server kunnen webapplicaties , zodat bedrijven hosten met de middelen en programmeurs kunnen opzetten applicaties die bedrijfsprocessen stroomlijnen . Zo kunnen gebruikers payroll informatie te verstrekken , time management sheets en legt persoonlijke tijd af verzoeken . Dit type proces vereist proprietary software ontwikkeling , maar het kan het bedrijf geld besparen op de lange termijn . De toepassingen vereisen beveiliging als goed, en deze webapplicaties worden ook beveiligd met gebruikersnamen en wachtwoorden . Dit beschermt werknemer human resources gegevens tegen toegang door andere gebruikers op het netwerk . Timemanagement Time management software is out-of -the-box te laden op de intranet -server . Deze software maakt het mogelijk medewerkers om tijd in te voeren in een applicatie . De tijd wordt vervolgens verstuurd naar de managers van de werknemers en ander personeel op hoog niveau . Dit stelt managers en menselijke middelen om een beter idee van de tijd en de prestaties voor werknemers te krijgen. Het helpt ook de salarisadministratie berekening van de medewerkers ' totale salaris bedragen .
|